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我是胡化罗,来自台州,我为尽孝代言

www.usalivecam.com2019-07-18
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孝顺在众神之中,遍布全世界。

在中国传统道德中,孝道具有特殊的地位和作用。《二十四孝图》有很多关于孝道的感人故事,这足以证明“孝”在中国传统文化中起着重要作用。

今天,我们邀请了绍兴站经理胡华洛与您分享他心中的孝文化。

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问:你从什么渠道了解孝道?你为什么选择来到孝顺站?

A:我原来在九龙湖宾馆工作。之后,我们的酒店和潇潇站合作推出了孝友旅游服务。我当时也知道孝顺站。

当时,我的工作是酒店前台,这个职位经常被各个旅行社访问。我常常不会再来这里来这里玩游客,但自小游游的推出以来,我经常看到熟悉的面孔,这激发了我的好奇心。在询问了车站管家之后,我了解到许多妈妈和爸爸在来到孝顺站体验之后非常满意。他们将带回他们的朋友,同事和家人。甚至许多父母和父亲多次去同一个车站。之前为他服务过的小管家就在那里。

旅游业的公司可以吸引如此多的回头客,然后它必须有自己独特的功能。在我看来,孝道站的独特之处在于温暖,关怀和孝顺。与此同时,我喜欢与年长的老人打交道。他们的身体随着时间的推移而留下了冷漠和成熟。就像红葡萄酒更美味一样,书越长,它就越珍贵。这深深吸引了我。这些是我选择停止的原因。

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问:你现在是车站经理。您认为管家的工作与车站经理的工作之间有什么区别?

答:小管家的工作基本上是在车站经理的指导下进行的。最合适的词是服务。小管家帮助了车站经理的工作,并听取了车站经理的安排;献给父母,让他们感受到家的温暖。

车站经理的工作可以说是规划,沟通,协调和指导。在您父亲和母亲到来之前,计划您的父亲和母亲旅行或准备酒店娱乐活动;安排每个小管家的接送,陪同旅行和日常服务;与酒店沟通安排父亲和母亲。入住客房和接下来的几天用餐;在分配工作内容后,指示小管家进行服务工作;及时与小管家沟通,确保预定的工作正常。如有需要,我们会与酒店方面协调,以满足一些父亲和母亲的需求,并尽力满足父母的需求。

车站经理的工作看似简单,但实际操作并不像想象的那么容易。生活不像考试。为它做好准备是件好事。它总是有各种新的紧急情况等着你应对。首先,没有人能够取得成功,但我们必须始终相信,努力将永远得到回报!

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问:在您来到孝道站期间,您对公司的发展有何看法?

答:公司的经营理念必须是公司可持续发展的核心,这是企业的灵魂所在!

我还记得当我第一次来到孝道站时,当董给我们培训时,我说公司已经通过了孝文化,为中老年旅游提供了一站式服务体验。旅行。旅行不是“安多的晚年”,而是“罗的晚年”;孝道不叫“爸爸,妈妈”,但需要去真正的“孝”,改善服务,丰富内容,让爸爸妈妈在这里,我们可以感受到我们孩子的关怀,我们的温暖在这里旅行,健康快乐。我们的理念是继承和实践孝文化,让更多的家长可以体验我们的孝道之旅!

几年过去了,我已经不知不觉已经去了孝道站一年多了。在过去的一年里,在总经理谢先生和车站合作伙伴的共同努力下,车站的变化变得非常大,发展变得越来越好!从之前的17个站到现在的30个站,从以前的单一离线预订模式到现在的O2O模式,从原来鲜为人知的普通旅游公司到现在讲的孝顺公司.可以说是这些发展与董冬的孝道观念是分不开的。我很自豪今年参加并见证了孝道站的成长!

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问:关于孝道你想说什么?

答:时间过去了,岁月也随之改变。当你的父亲再也无法拥抱你的母亲,而你的母亲不再是你爱的港湾时,你是否像一棵大树一样长大?请在这个时候回顾你的父母!

他们的眼睛已经在你身上半辈子了,他们的心已经在你身上半辈子了。在他们的余生中,他们庇护你,避免风雨,为你忙碌的生活,甚至是社会.他们做了很多但从未张口,要求你为他们做点什么。但是你必须知道他们是孩子,我们需要满足,关心,有趣和坚持!

时间真的不等人。最令人恐惧的是你永远不知道什么时候会停止滴答作响。你用了一次,现在他们也需要你!帮助父母跟上时代潮流,引导父母享受生活。最后,我想说父母真的不“不要求你为他们做点什么”,但实际上并没有“为他们做任何事”。

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